| Congress San Andreas Трудовой кодекс Legacy — КОМПЕНСАЦИЯ ЛЕЧЕНИЯ Я, Steve Minecraft, вношу на рассмотрение в Конгресс штата законопроект. К документу законопроекта прилагаю всю регламентируемую информацию, в частности: название законопроекта, краткое и расширенное описание законопроекта, информацию о своей принадлежности к тем, или иным политическим силам штата. Организация/политическая партия заявителя: FBI Голосование по законопроекту пройдет НА ФОРУМЕ Название законопроекта: Трудовой кодекс Legacy — КОМПЕНСАЦИЯ ЛЕЧЕНИЯ Краткое описание законопроекта: О возложении на работодателя обязанности компенсировать медицинские расходы работника в случае получения им производственной травмы или заболевания. Расширенное описание законопроекта: Законопроект устанавливает обязанность работодателя возмещать расходы на лечение, понесённые работником вследствие травмы или заболевания, полученных при исполнении трудовых обязанностей. Компенсация производится на основании доказательств (например, чеки), подтверждающих расходы на лечение. Положение должно быть применено ко всем работодателям, независимо от организационно-правовой формы. КРАСНЫМ выделите тот фрагмент НПА, который вы хотите убрать или изменить / либо оставьте ссылку на НПА, который вы хотите изменить. ЗЕЛЁНЫМ выделите Вами предложенное изменения в НПА (обязательно). II. Работодатель в пределах рабочего времени обязан: 2.1 Своевременно оплачивать труд работника. 2.2 Требовать от работника соблюдать установленные нормы. 2.3 Предоставлять работу работникам в соответствии с трудовым договором. 2.4 Обеспечивать работников техническими средствами и др., которые необходимы для выполнения их трудовых обязанностей. 2.5 Обеспечивать условия и безопасность труда в соответствии с действующими НПА. 2.6 Работодатель в праве расторгнуть/изменить/заключить трудовой договор с работником без личного присутствия. Если после увольнения без личного присутствия уволенный поинтересуется причиной увольнения, работодатель обязан её сообщить. 2.7 В случае причинения вреда здоровью работника при выполнении им трудовых обязанностей, работодатель обязан компенсировать расходы на лечение, если травма или заболевание прямо связаны с выполнением служебных задач. Размер компенсации устанавливается на основании подтверждающих медицинских документов. V. Права работника: 5.1 Иметь рабочее место, отвечающее условиям трудового кодекса 5.2 Работник имеет право на оплату труда вовремя и полностью 5.3 Работник имеет право на достоверные данные об условиях трудовой деятельности. 5.4 Работник имеет право на защиту трудовых прав 5.5 Работник имеет право знать причину своего увольнения/понижения/дисциплинарного наказания. 5.6 Работник имеет право расторгнуть трудовой договор в любое время. 5.7 Работник имеет право на компенсацию расходов на лечение в случае получения травмы или профессионального заболевания при исполнении трудовых обязанностей, при наличии подтверждающих документов. Публикуя концепцию законопроекта, я ознакомился и согласился с правилами подачи законопроекта, настоящей публикацией подтверждаю, что текущая концепция законопроекта не нарушает ни одного из пунктов, регламентированных правилами, указанных ранее. Дата: 24.07.2025 Подпись: 
|
